Gestão de pessoas, liderança e premiações marcam o 15º Congresso Andav

Retenção de talentos, cultura organizacional e sucessão no agro estarão no centro dos debates durante o evento que reunirá grandes lideranças e entregará importantes premiações

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O evento promoverá debates sobre liderança, cultura organizacional, engajamento, desenvolvimento humano e sucessão,

O evento promoverá debates sobre liderança, cultura organizacional, engajamento, desenvolvimento humano e sucessão,

20deJulhode2026ás18:48

O agronegócio brasileiro vive uma profunda transformação que vai muito além da tecnologia e da inovação no campo. Em um ambiente de negócios cada vez mais competitivo, a capacidade de atrair, desenvolver e reter talentos tornou-se um dos principais diferenciais estratégicos das empresas.

A profissionalização da gestão, a construção de culturas organizacionais fortes e o desenvolvimento de novas lideranças passaram a ocupar posição central na agenda das organizações ligadas à distribuição de insumos agropecuários.

Esse será um dos destaques da programação do 15º Congresso Andav 2026, que acontece entre os dias 11 e 13 de agosto, no Transamerica Expo Center, em São Paulo.

O evento promoverá debates sobre liderança, cultura organizacional, engajamento, desenvolvimento humano e sucessão, reunindo especialistas reconhecidos nacionalmente para discutir os desafios da gestão de pessoas em um setor que cresce, se transforma e demanda profissionais cada vez mais preparados.

Entre os destaques da programação está a palestra “Transforme Negócios Através de Pessoas!” no dia 12 de agosto com Paulo Camargo, Mentor de CEOs, Conselheiro, Ex-CEO do McDonald’s e Colunista UOL Economia.

Já no dia 13 de agosto, um dos destaques é a palestra “Gestão de Pessoas que Transforma Organizações”, ministrada por Izabela Mioto, Professora Associada da Fundação Dom Cabral (FDC), uma das principais referências em educação executiva do país. A especialista apresentará estratégias para fortalecer a cultura organizacional, desenvolver lideranças e construir ambientes capazes de impulsionar inovação, desempenho e engajamento das equipes.